CNC operater (m/ž)

Opis delovnega mesta

Ste timsko naravnani, natančni in zanesljivi? Vas zanima področje mehanske obdelave kovin s CNC tehnologijo struženja in rezkanja, vas motivira dinamično, ekipno delo, kjer skupaj ustvarjamo uspešne zgodbe? Se ne bojite novih izzivov? Če ste se našli v opisu, potem ste oseba, ki bi jo z veseljem radi spoznali!

Kakšne bodo vaše naloge in odgovornosti?
- upravljanje CNC strojev: vrtanje, struženje, rezkanje, razrez
- izdelavo programov za potrebe CNC rezkanja in struženja
- 3D modeliranje, 3D skeniranje, 3D tiskanje
- pregled in tolmačenje tehnične dokumentacije
- delo na raznih orodjarskih strojih
- popravilo steklarskega orodja
- izdelavo novega namenskega orodja za steklarsko industrijo
- samokontrolo izdelanega orodja

Pogoji

Kakšna so naša pričakovanja:
- IV. ali V. stopnjo izobrazbe srednje poklicne ali srednje strokovne in splošne izobrazbe tehnične ali druge ustrezne smeri
- najmanj 1 leto delovnih izkušenj
- natančnost, skrbnost, zanesljivost in timsko usmerjenost
- znanje uporabe MS Office programov

Kaj vam ponujamo

Kaj vam ponujamo:
- zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem 3 mesecev
- dvoizmensko delo od ponedeljka do petka, kreativno in dinamično delo v hitro rastočem mednarodnem podjetju
- možnost strokovnega razvoja in napredovanja
- obilo ugodnosti (Družini prijazno podjetje, Športno društvo, promocija zdravja, karierni razvoj in izobraževanja …)

Steklarna Hrastnik zaposlenim nudi tudi:
V okviru aktivnosti Družini prijaznega podjetja (skupno 19 ukrepov, naštevamo le ožji izbor):
- dan dopusta (prost dan za prvi šolski dan staršev prvošolcev, prost dan za spremstvo učencev na informativne dneve)
- obdaritev novorojencev ter obdaritev otrok ob novem letu,
- ugodnosti za zaposlene: popusti, brezplačne udeležbe dogodkov ipd.
- druženje med zaposlenimi (novoletna druženja, piknik zaposlenih z družinskimi člani)
- počitniške aktivnosti za otroke (varstvo, dogodki…)

Aktivnosti znotraj Športnega društva Steklarne Hrastnik:
- udeležba na raznih športnih dogodkih (maratoni, pohodi, ugoden nakup športne opreme ipd…)

Učeča se organizacija:
- investicija v rast in razvoj zaposlenih
- možnost nenehnega izobraževanja in usposabljanja, tako formalnega kot neformalnega
- možnost horizontalnega in vertikalnega napredovanja

Promocija zdravja:
- večdnevni preventivno zdravstveni izobraževalni programi
- ergonomija delovnih mest
- nenehna izboljšava delovnih pogojev

Druge informacije